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La informalidad y los desafíos del trabajo

Por redacción
| 15 de marzo de 2023

Alrededor de 2.000 millones de trabajadores —el 58% de quienes trabajan en el mundo— tienen empleos precarios, propios de la economía informal, indicó un reporte de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

 

La tasa de informalidad, que estaba en 63% en 2004, fue disminuyendo en los años siguientes hasta 57,8% en 2019, pero la pandemia de COVID-19 elevó de nuevo esa cifra desde 2020, con oleadas de pérdidas de empleo, en particular para las mujeres, y permanece ahora en 58%, según el Departamento de Estadísticas de la OIT.

 

El reporte indica que la tasa mundial de desocupación disminuyó significativamente en 2022, cayendo a 5,8% desde un máximo de 6,9% en 2020, a medida que las economías comenzaron a recuperarse del choque de la pandemia.

 

“A pesar de las inciertas perspectivas económicas mundiales, está previsto que la desocupación aumente solo moderadamente en 2023, ya que gran parte del impacto está siendo absorbido por la caída de los salarios reales en un entorno de aceleración de la inflación”, según el análisis de la entidad.

 

La desocupación aumentará ligeramente tanto en 2023 como en 2024, hasta 211 millones de personas, aunque la tasa permanecerá en 5,8% (más alta en los estados árabes, África, Europa y América, y más baja en Asia y el Pacífico).

 

La informalidad marca el empleo precario de modo que la mayoría de los 2.000 millones de trabajadores en esa situación carecen de casi cualquier forma de protección social.

 

Por otra parte, el reporte señala que la productividad laboral repuntó en 2021, aumentando 2,4%, pero ese crecimiento se ralentizó en 2022, con un incremento de solo 0,5%.

 

Sin embargo, incluso antes de la aparición de la COVID-19, el crecimiento de la productividad se había ralentizado en todo el mundo y las últimas estimaciones amplían la tendencia a la baja del crecimiento, pasando de una tasa media anual de 1,8% entre 2000 y 2014 a 1,4% entre 2015 y 2022.

 

“Es un asunto muy preocupante, ya que el crecimiento de la productividad es clave para hacer frente a las múltiples crisis actuales de poder adquisitivo, bienestar y sostenibilidad ecológica”, consideró la OIT.

 

Las perspectivas tampoco son buenas para los jóvenes y el reporte señala que en 2022 casi una cuarta parte de los jóvenes del mundo (23,5%) eran “ni-ni”: no estudiaban, no tenían ocupación ni recibían formación.

 

Aunque marca un descenso desde 2020, cuando la tasa de “ni-ni” alcanzó un máximo histórico (rozó 25%), sigue siendo superior a los niveles anteriores a la pandemia y por encima de la línea de base de 2015, que fue de 22,2%. Es decir que la pandemia exacerbó una tendencia que ya iba en aumento, pues los jóvenes sufrieron mayores pérdidas en ocupación que los trabajadores de más edad y abandonaron sus estudios debido a las interrupciones masivas de la educación y la formación en el puesto de trabajo.

 

La recuperación ha sido mínima. Demasiados jóvenes —unos 289 millones— no adquieren experiencia profesional a través de un empleo ni desarrollan sus capacidades mediante la participación en un programa educativo o profesional.

 

“Esto no solo es un desperdicio de potencial económico, sino que también es probable que tenga un impacto duradero en los jóvenes afectados, dificultando su transición al mercado laboral en los próximos años”, señaló el informe.

 

A este panorama debe agregársele la disparidad de género que ofrece el mercado laboral global, para entender el mayor impacto negativo que esto produce en las mujeres.

 

La recuperación económica sería mejor si fuese más inclusiva.

 

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